Chargé(e) de mission - Pass Musée (H/F) - Lille

Chargé(e) de mission - Pass Musée (H/F) - Lille

Source : territorial-recrutement.fr

Mission :

Emploi non permanent d'un an
Affectation : Pôle rayonnement de la métropole - Direction de la culture
Contexte : Pôle : Rayonnement de la Métropole

Sous l'autorité d'un directeur général adjoint des services, le pôle Rayonnement de la Métropole est constitué de deux Directions (Culture et Sports), du service Attractivité et Solidarités Internationales (grands événements, tourisme et coopération internationale) et d'un Secrétariat général. Il est composé d'un effectif de 67 personnes et est doté d'un budget d'environ 50 M euros en investissement et en fonctionnement.

Direction : Culture

La réorganisation des services intervenue en 2010 a permis la création d'une véritable Direction de la Culture au sein du Pôle Rayonnement de la Métropole destinée à accompagner le développement de la politique culturelle de Lille Métropole dans le cadre des compétences « soutien et promotion d'événements métropolitains » et « équipements et réseaux d'équipements d'intérêt communautaire » et conformément aux objectifs fixés par le projet de mandat à savoir :
- le rayonnement culturel de la métropole ;
- une métropole solidaire et mieux maillée avec une action culturelle mieux répartie ;
- la culture comme levier de développement pour la métropole lilloise.
Les grands axes de la politique culturelle de Lille Métropole sont :
- les grandes structures culturelles d'intérêt communautaire
- de grands événements culturels
- des dispositifs culturels spécifiques pour le territoire, y compris à l'échelle de l'eurométropole
- une politique d'accompagnement des événements culturels métropolitains et de l'animation culturelle.

Contexte du poste :
Lille Métropole s'est engagée, aux côtés des musées et centres d'art du territoire constituant le réseau Lille MAP, dans la mise en place d'un pass de billetterie commun destiné aux habitants du territoire, leur donnant accès à l'ensemble des collections permanentes et expositions temporaires. Ce pass, dont la commercialisation est prévue pour septembre 2013, constituera un vecteur fort pour améliorer la circulation des publics entre les structures, accroître leurs ressources propres et développer leur attractivité.

Mission :
Dans ce cadre, et sous l'autorité de la chef de projet « Musées, patrimoine et arts plastiques », le (la) « Chargé(e) de mission - Pass musées » sera chargé de suivre la mise en place opérationnelle de ce nouvel outil au service des musées et du public et de favoriser son développement.

Activités :
Il aura ainsi pour principales missions :
- Développement du pass
o Développement commercial du pass, (partenariats, distribution, ventes groupées...)
o Lien avec les outils de communication (programme Lille MAP, sites internet...)
o Réflexion sur la structuration du pass en vue de la mise en place d'une structure dédiée
o Proposition d'actions de tout type permettant de valoriser le pass et les musées
- Suivi technique du dispositif de billetterie associé
o Administration fonctionnelle de la solution de billetterie et le suivi du marché technique
o Interlocuteur du prestataire technique, titulaire du marché, et assistance des musées dans la prise en main des outils et équipements du pass
- Suivi budgétaire du pass. Evaluation d'impact sur première année.
- Suivi et exploitation des statistiques d'usage et de fréquentation du pass.
Le(la) Chargé(e) de mission pass musées sera également régisseur suppléant de la régie de recettes de Lille Métropole, destinée à encaisser les recettes de vente du pass.

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