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 Chargé(e) de développement culturel et de communication -INRAP (Pantin 93)

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AuteurMessage
aurelie.letainturier




Messages : 388
Date d'inscription : 01/07/2014

Chargé(e) de développement culturel et de  communication -INRAP (Pantin 93) Empty
MessageSujet: Chargé(e) de développement culturel et de communication -INRAP (Pantin 93)   Chargé(e) de développement culturel et de  communication -INRAP (Pantin 93) Icon_minitimeLun 20 Oct - 16:56

Chargé(e) de développement culturel et de communication -INRAP (Pantin 93)

Mission:

Sous l’autorité du directeur interrégional, le(a) chargé(e) de développement culturel et de communication a pour mission principale de développer la diffusion et la valorisation des résultats des opérations archéologiques de son interrégion auprès des publics, des élus et des aménageurs, conformément aux missions de l’institut, et de coordonner la conception, la réalisation et de le suivi de l’ensemble des actions dans ce domaine, en étroite collaboration avec la direction du développement culturel et de la communication.

Fonctions :

− mettre en place des plans de communication et de valorisation locale et régionale devant favoriser la diffusion des connaissances ;
− assurer les relations avec la presse régionale (rencontres avec les journalistes, élaboration des dossiers et communiqués de presse…) et participer aux relations avec la presse nationale ;
− mettre en œuvre, coordonner et suivre, en relation avec les assistants scientifiques et techniques et les responsables d’opération :
- les actions liées à l’information de proximité telles que visites de chantier, production de dépliants de visite, conférences, signalétique de chantier ;
- les opérations de valorisation telles que expositions, manifestations nationales (Journées nationales de l’Archéologie, Journées européennes du Patrimoine, Fête de la science…) et régionales, édition de plaquettes…
− favoriser et mettre en place les partenariats, notamment avec les musées et les centres de culture scientifique et technique (conventions…) ;
− assurer un relais en régions des actions de communication interne définies au niveau national et mettre en œuvre des actions à destination des équipes en régions ;
− faire remonter l’information sur l’actualité des découvertes ;
− gérer le budget déconcentré en direction interrégionale et les moyens humains dévolus à la communication et à la valorisation.

Source : INRAP

Lire le profil complet : http://www.inrap.fr/userdata/annonce_upload/0/637/637_fichier_CDCC.octobre2014.pdf
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