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 Conservateur du patrimoine (h/f) - Musée des Beaux-Arts de Carcassonne (11)

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AuteurMessage
valerie.maillochon
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Messages : 9642
Date d'inscription : 12/09/2008

MessageSujet: Conservateur du patrimoine (h/f) - Musée des Beaux-Arts de Carcassonne (11)   Mer 20 Déc - 11:48

POSTE/CDD : Conservateur du patrimoine (h/f)
au Musée des Beaux-Arts de Carcassonne (11)


- Poste : Conservateur (H/F) du Musée des Beaux-Arts de Carcassonne.
- Employeur : Ville de Carcassonne (h(p://www.carcassonne.org/) (Aude/11), Direction des Affaires culturelles.
- Offre : recrutement statutaire prioritaire ; ou à défaut contractuel.
- Cadre d’emploi/Grade : Conservateurs du patrimoine (cat. A).
- Date limite de candidature : prolongé jusqu'au 23 décembre 2017
- Date de prise de poste : 01/11/2017.

POSTE & MISSIONS : Assure la direction du Musée des Beaux-Arts de Carcassonne(h(p://www.carcassonne./index.php/le-musee-des-beaux-arts-de-carcassonne) et des structures annexes (la fiche de poste est
susceptible d’évoluer en fonction du statut et des missions du service).

Activités :
Définir et me(re en oeuvre un projet global de conservation, de restauration, d’étude, de
valorisation, de diffusion et d’accroissement des collections en privilégiant le travail en réseau
avec des structures locales, départementales, régionales, et nationales (Ministère de la Culture).
Management : conduite de projets et animation d’équipe.
Organisation d’expositions (actuellement 3 par an) avec rédaction des catalogues.
Organisation de conférences (10 par an).
Stratégie de communication en partenariat avec la Direction de la Communication.
Mise en place d’actions de sensibilisation et de médiation culturelle dans un objectif
d’élargissement des publics et notamment vers les publics spécifiques éloignés des pratiques
culturelles et artistiques.
Procéder à l’inventaire régulièrement et valoriser les fonds patrimoniaux du Musée.
Diriger le musée : coordination des activités, suivi budgétaire, encadrement et management des
équipes.
Assurer le suivi des partenariats institutionnels et associatifs.
Recherche de subventions, valorisation du mécénat et des souscriptions publiques.
Superviser l’activité du Musée de l’École et favoriser la professionnalisation des agents de la filière
du patrimoine de ce(e structure afin de mutualiser les moyens humains.
Enrichissement de la bibliothèque et documentation des oeuvres.

Ra*achement hiérarchique : Directrice des Affaires Culturelles.
Encadrement (nombre d’agents encadrés) : 26 agents.
Relations professionnelles :
Internes : services municipaux.
Externes : établissements et institutions partenaires, artistes, associations.
Conditions d’exercice :
Poste à temps complet : 37h/semaine (1607 heures annuelles).
Moyens matériels du poste : un ordinateur et un téléphone personnel.
Contraintes particulières :
Missions de représentation du service.
Participation à des colloques, séminaires et réunions avec les partenaires institutionnels.
Présence lors des vernissages et autres actions spécifiques des musées.
Lieu de travail : Musée des Beaux-Arts, 15 boulevard Camille Pelletan, 11000 Carcassonne.

PROFIL : Formation supérieure en histoire de l’art et formation à l’Institut National du Patrimoine.
Connaissances générales (savoir) :
Bonnes connaissances des politiques patrimoniales, pratiques muséales et politiques d’enseignement artistique au niveau local et national.
Connaissances liées à la gestion des collections et fonds patrimoniaux.
Bonne connaissance du fonctionnement de la collectivité et des partenaires institutionnels du musée.
Bonne connaissance des procédures administratives et financières des collectivités territoriales.
Bonne culture générale et connaissances en histoire de l’art étendues.
Avoir une bonne connaissance du secteur culturel local (institutions, associations…), particulièrement dans le domaine des arts plastiques et du patrimoine.

Compétences pratiques : Informatique : Internet, Word, Excel, logiciel finance.
Qualités professionnelles (savoir-être) :
Capacité à travailler en transversalité au sein de la collectivité.
Aptitudes relationnelles : écoute, dialogue, disponibilité, management.
Aptitude au travail en équipe.
Sens de l’organisation, rigueur, autonomie, esprit d’initiative.

RENSEIGNEMENTS COMPLÉMENTAIRES : Auprès de Mme Sophie Aldana : sophie.aldana@mairie-carcassonne.fr (mailto:sophie.aldana@mairie-carcassonne.fr)

CANDIDATURES : Adresser votre candidature à :
Courrier postal : Ville de Carcassonne, DRH, 32 rue Aimé Ramond, 11835 Carcassonne Cedex 9.
Courriel : sophie.aldana@mairie-carcassonne.fr (mailto:sophie.aldana@mairie-carcassonne.fr)

_________________
Valérie MAILLOCHON
Chargée de mission APSMRC
02 38 79 21 62
valerie.maillochon@orleans-agglo.fr
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Conservateur du patrimoine (h/f) - Musée des Beaux-Arts de Carcassonne (11)
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